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揚帆奮進夢想啟航｜安徽路橋2023屆新員工入職賦能
、整裝待發(fā)

發(fā)布時間：2023年07月31日

來源：人力資源部

發(fā)布人：黨委工作部

作者：鄧永青

瀏覽：5642次

流金鑠石，火紅七月

青春有夢

，相聚路橋

又是一年“迎新”時

2023屆安徽路橋“萌新”迅速集結

課堂培訓、迎新活動精彩連連

他們已經褪去稚嫩

在學習賦能中不斷提升

、融入

懷揣夢想與憧憬

用青春力量點亮在安徽路橋的新征程

01 星火集結

，閃耀盛夏

　　為幫助2023屆新員工深入了解公司發(fā)展戰(zhàn)略及經營模式，培養(yǎng)和樹立起良好的職業(yè)觀念和工作素養(yǎng)

，快速融入團隊

，7月25日-27日，公司成功舉辦2023屆新員工入職培訓賦能與迎新活動。培訓環(huán)節(jié)以主

、分會場相結合的方式進行

，共計有160余名新員工參加培訓。

　　公司黨委書記

、董事長錢申春對新員工入職工作高度關注

，要求加強對新員工的關心關懷，務必做到“引進來

，留得住

，發(fā)展好”。同時

，錢申春希望全體新員工始終堅定理想信念

，厚植家國情懷，堅持奮斗

，做新時代安徽路橋的追夢者

、圓夢人。

02 培訓賦能

，深入淺出

　　培訓中重點介紹了安徽建工集團的戰(zhàn)略發(fā)展目標及安徽路橋公司光輝的發(fā)展歷史

、企業(yè)文化、目標愿景

。

　　培訓過程中

，公司內訓師們用深入淺出的語言、生動詳實的案例

，結合自己的工作經驗，充分展示了真實而豐富的工作場景

，傳授了新員工所需的理論知識與實踐技能

。從企業(yè)文化、企業(yè)發(fā)展

、規(guī)章制度

、廉潔教育、安全教育

、信息化工作

、薪酬福利、角色轉變等模塊的集中學習

，到子分公司分別輔導面談

，再到項目生產一線實地參觀體驗，新員工們收獲頗豐

。

03 迎新活動，精彩紛呈

　　培訓賦能結束后

，各子分公司

、項目部開展了一系列精彩紛呈的迎新活動。新員工見面會

、座談會

、茶話會、師帶徒簽約儀式

、一對一談心與文體娛樂活動溫馨有愛

，讓新員工們在加入新集體后的第一時間充分感受到公司“家”文化的溫暖。

04 迎新啟航

，整裝待發(fā)

夢想在砥礪前行中實現(xiàn)

青春在奮楫爭先中升華

歡迎各位新員工加入安徽路橋

讓我們以

匠心筑夢的初心

一往無前的決心

實現(xiàn)理想的信心

共同創(chuàng)造美好路橋幸福家園

黨的建設 Party-building

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